在即将到来的新一年，中国足球的联赛准入问题成为了公众关注的焦点。对此，著名足球评论家马德兴的看法犀利而直接。他认为，中国职业联赛中最为不应当存在，也最需要摒弃的，就是“递补”这一制度。

竞技体育，特别是足球，其核心本质就是优胜劣汰。不论其他各种外在因素的干扰，足球竞赛的本质目的就是要争夺胜利。因此，职业足球联赛采用“升降级”制，就是对优胜劣汰的最好诠释。然而，令人遗憾的是，长期以来中国的职业联赛一直笼罩在“递补”的阴影之下。这种制度实质上是对职业体育、职业足球发展规律的严重破坏。

放眼全球足坛，无论是邻近的日本、韩国还是欧洲足球强国，他们的职业联赛中从未有过“递补”的先例。反观中国的三级职业联赛，几乎每年都会出现“递补”的讨论。这无疑是中国足球发展的一大障碍。

对于中国足球的管理者来说，他们似乎认为顶级联赛必须凑满16支队伍，无论出现何种情况。甚至对于那些因为竞技成绩不佳已经降级的队伍，也要想方设法让他们重新回到赛场。这其中，与赞助商的合同、场次要求等都是让他们“复活”的理由。从日常竞赛管理的角度看，双数球队的确便于操作。然而，他们忽视了“优胜劣汰”这一核心原则。

正因为如此，中国职业联赛的竞技水准始终难以提升。那些滥竽充数的队伍始终无法通过“优胜劣汰”的法则被淘汰。无论是中超、中甲还是中乙，每个赛季都有众多的“烂队”存在。为了改变这一现状，马德兴建议应该果断取消“递补”制度。即便中超队伍从16支减少到12支、10支甚至8支，通过调整赛制如三循环或四循环，比赛场次也能得到保证。即便是单数队伍，也可以通过增加季后赛等方式来解决。

只有这样，才能让已经降级的队伍真正感受到压力，知道没有“后门”可走。这才会促使他们加强俱乐部的自身建设，真正投入到足球事业中。如此一来，中国职业联赛的现状才有可能得到真正的改变。因此，废除“递补”制度，让优胜劣汰成为职业联赛的铁律，是中国足球发展的必由之路。

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