千亿球友会

传奇人物里奥·费迪南德近期在个人播客中公开表示了对曼联管理层决策的不满。他坚定地认为，当前俱乐部采取削减支出的做法是错误的，尤其是对那些忠心耿耿的员工的不公平对待。

曼联目前正深陷财务困境，为了缩减开销，管理层不仅轻易地解雇了数百名服务多年的员工，甚至取消了传统的圣诞派对。然而，费迪南德对此感到极度不解和愤怒的是，俱乐部对于那些无足轻重、甚至拖累球队表现下滑的球员却表现得异常宽容。

他严厉批评道，管理层应该对那些身价高昂的球员采取与对待员工相同的无情态度。费迪南德强调，无论是员工还是球员，表现不佳者都应受到同样的“毫不留情”的对待政策。他指出，俱乐部办公室的员工虽然可以被替代，但那些高薪球员的留任却给整个团队带来了负面影响。

本周，曼联管理层的决定进一步引发了公众的关注。他们取消了年度圣诞派对，这是吉姆·拉特克利夫爵士和INEOS集团为进一步削减球队运营成本所采取的又一措施。在此之前，吉姆·拉特克利夫爵士甚至终止了与弗格森爵士的品牌大使合同，以此来节省每年约216万英镑的费用。这一系列的举措让俱乐部已经失去了包括弗格森爵士在内的250名员工。

从财务数据来看，这种对待员工和球员的双重标准显得尤为突出。尽管曼联2024年的财务报告显示净亏损达到1.132亿英镑，但他们依然不惜花费2亿英镑购买新球员。同时，“红魔”的工资支出也是欧洲足球界中最高的。费迪南德强调，那些已经效力过久或能力不足的球员必须立即被淘汰，以实现俱乐部的财务健康和球队表现的双重提升。他认为，INEOS的这种不合理的双重标准必须得到纠正。

相关阅读： 曼联 拉特克 费迪南德 弗格森爵士